现在谁都知道工作不好找，就算他以后去南方打工，也需要有人帮他介绍工作，介绍费按行情至少要五百。

这是所有去南方打工的人都知道的事情，也是他们不得不选择的途径。

除了有熟人介绍以外，其他人都是人生地不熟，上哪儿找工作去。

所以牛涛关心的问题是，华力电声的待遇怎么样。

林放前世是白手起家，对劳务中介这块很熟悉。

在这套关系中，最容易出现问题，最被劳动者关心的地方有五点。

一是劳动关系是否清晰。

二是工资支付是否透明。

三是福利待遇是否会被克扣。

四是同等劳务是否同等薪酬。

五是工作时间是否规范。

对此林放一一做出解释。

到时候华力电声会直接跟他们个人签订劳务合同，绝对不会出现劳动关系不清晰的情况。

工资，福利待遇，全都跟厂里的老员工相同，不会出现克扣和不透明的情况。

也不用担心会被欺骗，进去以后随便找个老员工，就能知道他们的工资。

至于工作时间，通常是10到12个小时，实行白班夜班两班倒的工作制度，每周工作六天，休息一天。

白班的上班时间为上午八点到晚上八点，夜班的上班时间为晚上八点到上午八点，一个月轮换一次班次，以适应24小时不停的生产需求，超出此工作时间算作加班，会提供相应的加班费用。

工资制度是计件，多劳多得，不劳不得，谁也坑不了谁。

华丽电声毕竟是从沪上迁来的大厂，各项福利制度都很完备，林放也没有想过两头通吃，便毫无保留的告诉了牛涛。

牛涛听到一半就开始心动了，这可比他去劳务公司打听的要好得多，而且离家还这么近，换谁谁不心动？

不过工作毕竟是件大事，他还要跟家里人商量，没办法立即给答复。