这叫双重保险！

“行了。”唐曼拍了拍手，“暂时先这样吧。”

现在的当务之急是完成工作任务。

她回到室友身边，全然不顾镜中鬼的辱骂，继而拿出了手机。

和预想中一样，“打扫寝室”这一条依然是未完成状态。

“算了，不纠结了。”张婉乔愤愤然地关上了“待办事项”，又很快被屏幕上的另外一个app吸引了目光。

“这是什么？”

上午大家的目光都被待办事项吸引去了，后面又被大头鬼横插一脚，自然没来得及仔细检查手机。

唐曼扫了一眼她的屏幕，又重新看回自己的手机。在待办事项的文件旁边，放着一个名为“员工档案”的app，除此之外，这手机还给她们配备了一个“oa”系统。

虽然大家没上过班，但在面试之前有做过功课，知道这“oa”是什么东西。

唐曼点进了员工档案里。

姓名：唐曼（安琪拉）

部门：未分配

岗位：未分配

身份：临时工

掌握技能：无

入职辅导员评价：该员工口才极其优秀，建议调任市场营销部。但考虑到该员工的特殊身份，仍需继续观察考核。

其他几人的页面大同小异，除了身份不同——她们都是实习生。其余部分倒是差不了多少。

当然，胡可可的更特殊一点。因为她的名字实在是太长了，长到入职辅导员评价都被挤到了第二页。

基础资料因为大多是未分配的状态，所以有价值的参考信息不多。相比之下，唐曼更在意的，还是技能那一栏。

什么技能是能被写进员工档案里的呢？

熟练使用办公软件？擅长ps、pr？都不对，这些应该被放在简历上，而非档案。

“叮叮咚——叮咚叮，午休时间到。”

“好同事都已经睡着啦，坏同事们在偷偷的内卷。”

“让同事们看看，到底是谁在内卷呢？”

唐曼敏锐的捕捉到了不一样的关键词，之前这个声音播报时都是用的“员工”“资本家”，这次却是提到的“同事”。

她尚未理清楚其中的关联，外边就传来了敲门声。

“你们睡了吗？”是个女孩儿的声音，“我想进来借个打火机点蜡烛，我们寝室停电了。”

一切都再正常不过了。

唐曼“嘘”了一声，示意大家不要发出动静。