张小曼有些疑惑的嘟囔着：“看看简重，直接来就上班工作！实在是让人心里觉得不舒服！”

冀辰皓笑了，回头看着张小曼：“小曼，别担心！就比我们多工作一个月啊，没什么的！放松心态，别担心！”

不一会儿，一个个子不高、大约40岁左右的戴眼镜男子走进了会议室，身后还跟着简重和另外一名女孩。男子介绍自己，他就是公司办公室行政管理室主任龙锦绣。此外，还介绍了简重和那个女孩：潘巧巧。龙锦绣提到，由于近期接待工作繁忙，因此安排部分新入职员工参加今天下午的接待工作。公司已经有了相对应的接待标准，按照前来考察的区长等领导的级别，拟定为三级接待标准。召集这些年轻人，主要是来做一些基础性的工作，确保接待工作的细节能够准确到位。

听着龙锦绣的介绍，冀辰皓大概了解到公司接待的基本流程。所谓的接待标准，是根据来访领导及客人的级别，以及公司派出的相关级别的领导来核定。接待是从大门开始，沿着车间厂房的指定线路参观，在公司的党建文化、企业文化宣传栏前进行停留，然后再到设备调试场地进行参观。随后，根据来访领导的要求，看是否要进入会议室进行座谈交流！整个接待的过程中，都由办公室的女性员工进行全程讲解及答疑。今天这一组，便由潘巧巧作为解说员，其他员工配合完成这项接待。

今天元明区副区长一行来司考察，公司派出了副总经理唐继龙进行接待。为了确保此次接待工作圆满完成，龙锦绣安排，此次相关工作安排由潘巧巧主要负责，简重主要协调，其他新员工要根据指示各司其职，确保任何一项细节工作都要落实到位。说完，龙锦绣就离开了，他还有两场接待工作需要进行安排。

潘巧巧将一些认为重要的事情进行了交代，就让简重安排各个环节的具体事宜。其实，类似的接待简重在这一周时间内，也接触过几场。刚开始他很是认真，生怕自己犯什么错误。可是逐渐他发现，对于通v集团这样的大公司来说，接待已经形成了基本的流程。只要按照流程走，就不会出什么事情。于是，他按照以往惯例，将冀辰皓、张小曼，一共三男三女分配在不同的位置，主要是负责站位引路和一些准备工作而已，可以说是没有什么技术含量的工作。冀辰皓被安排在车间厂房的出口位置，从这里出去，领导嘉宾就要到设备调试的场地进行参观；张小曼由于形象气质不错，被安排在座谈会议室进行会场布置。简重与潘巧巧沟通后，确认了这样的安排方案，于是便散会，让大家下午14:00到公司办公室集合。

中午休息的时候，冀辰皓和严炳文聊着天。严炳文聊着周末期间与郝小琪在一起的甜蜜日子，不过内容一点都没有进入冀辰皓的脑子里。冀辰皓心里琢摸着下午的接待，脑子在高速旋转着，思考着一些细节。虽然潘巧巧、简重都似乎没将下午的接待给予特别的重视，不过这场接待对于自己来说，却是工作后受领的第一个任务。虽然自己只负责这个接待中很不起眼的一个小环节，可是他非常希望自己能够将所有的事情都做好。冀辰皓心里盘算着，自己一定要把所有的准备都要做好！

经过深思熟虑，冀辰皓将准备好的东西带在身上，14：00到达公司办公室。潘巧巧带着冀辰皓、张小曼几个人，沿着接待路线走了一遍，让他们熟悉自己的岗位。经过这一趟试走，冀辰皓心中很有底，他在默默的期待着接待工作的到来。

15点20分左右，吕彤市元明区副区长韩继德一行6人抵达公司。在公司门口，唐继龙副总经理及相关负责人等已经等候多时。按照既定的线路，韩继德、唐继龙一行在潘巧巧的指导讲解下，沿着接待路线向厂区走去。一路上，韩继德、唐继龙两人不断地聊着天，谈笑风生，聊着有关集团的相关事项。此时，冀辰皓正站在车间最西侧出口的位置，等着来访领导及来宾。

过了将近20多分钟，看到潘巧巧带着一行人正在向自己靠近。冀辰皓打起了精神，稍稍向来访嘉宾来的方向靠近了一些。韩继德、唐继龙一行边走边聊，并且在潘巧巧的带领与讲解下，时不时的提出一些问题。走到了冀辰皓身边不远的时候，韩继德副区长对于临近自己的一个大型的设备结构件产生了兴趣。潘巧巧做了基本的介绍之后，韩继德副区长又深入的问了一些问题。可是，太过深入的技术问题，也让潘巧巧犯难。幸好跟前有车间的技术骨干在现场，才能够及时向副区长进行了解释。